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水往低处流,人往高处走。这是一句激励人要向高处的人看齐的警示语。在现实中,一个人如果具备了向上的条件或是经过努力具备了向上的条件的话,自然要向上,但是自己不具备条件也努力了,还是达不到向上的条件时,就不要抱怨。理智的态度就是,多看看下面还不如你高的人,这样,你的心里就会变得平和、开朗起来。实际上,人的许多痛苦都是由错误的想法导致的,比如:收入不高、地位不高、幸福系数不高,而且这些都是相对而言的。
每做一件事都希望高标准,你会因心理负担的增加而不快乐,各种不幸皆可由追求完美所导致。世界上没有任何事物是十全十美的,那么,又何必凡事苛求?追求绝对的完美是不现实的,过分追求完美也是痛苦的。要相信完美是相对的,重要的是用自己的努力来弥补。生活伴侣不可能完美无缺,但你的爱可以改变一切。
在人生竞技场上,不要把第一个撞线当成标准。这样的标准是极端的,也是在自寻烦恼。生活不是竞技,竞技过程是短暂的,自然才是常态化的生活,我们没有必要争第一,我们要追求的是长期的、平稳的状态。何必把争来的第一当成生命的奖杯!每一个人都只不过是和自己赛跑的人,在那条长长的人生路上,我们要的不是第一的位置,而是要能轻轻松松地跑到终点。
“上活的强者就是做他能做时事, 前子帝人影做个到这一点> 会上 每个人无论做何事, 都必定有他所能达到的最大高度, 并非求自己超过某人, 达到某一程度, 果一日杯. 只安尽目已所能, 晶缴会达到什么样的高度并不重要。
美国一家租车公司, 无论是在车的拥有量上, 还是收人上, 长期屈于出租车行业的第二位, 却好评如潮。 这豕租车公司原本经营不善, 地于冗员太多, 员工工作态度又散漫, 车子交到租车者的手中, 单就表面肮脏的程度, 就被讥讽是 “正在逃亡的车子”。
尽管如此, 这家租车公司仍有很大的市场占有率, 位居第二, 但离市场占有率第一名的租车公司, 还有很长一段距离, 而第三名的公司正在向自己靠近,已是相差不远。
为站住脚跟, 不至于被淘汰出局, 公司聘请了有 “出租车经营之神” 绰号的悉达先生做总裁, 他到任后在公司内部进行了大刀阔斧的改革: 先是采取重罚重赏的方式, 提高员工的服务意识和服务水平, 接着花重金寻找广告公司为公司做形象广告。
一个 广告大师经过一番调查和策划后, 告诉悉达先生说: “广告就要坦白直率地告诉大家一我在租车业中, 排名第二。”悉达先生深感怀疑:“我们第二,为什么人家还要租我们的车子?”答案是:“我们更努力。”
悉达先生接受了这则广告, 之后公之于众, 毫不讳言“自己差, 因此要更加努力”。 这样不只对内部员工有所激励, 对顾客而言, 他们看到了一家努力向上的企业, 也看到了它的改变。 不久之后, 公司的业绩急速上升。
延续这则经典广告的警句有:“其实当老二也不错, 我们有更努力的空间。”在所有的车子上,都贴了悉达先生的电话,如果租车者发现车子不清洁,有烟蒂等情况,可以直接打电话给公司总裁.因为:“我们是第二,所以要更努力。”
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