很多时候工作职场上总是会遇到一些人，他们遇到麻烦的时候就会求助于你，然后最后都会夸你一句，你真行。真是能者多劳。开始被夸的时候还挺舒服的吧，可是到后面每次他们遇到这个问题的时候都来找你帮忙解决。你心里是不是开始嘀咕了，他们是不是当我傻子？当我无偿劳动力了？给我一个高帽带，然后让我帮他们做事情？他们是不是在坑我呀？
其实没有谁坑了你，是你自己坑了自己。同事喊你帮忙的时候，你完全可以说不，或者委婉的告诉他你自己有事，没办法帮忙。是你自己太过贪心又想赢得同事的信任让同事更加欣赏你认可你，但是又想不劳而获心里一万个不愿意帮同事做这些差事。
那什么才是叫做真正的坑呢？真的坑你是上司喊他做这个任务，而他却谎称这个任务是上司喊你做的。而这个时候的你被蒙在鼓里傻头傻脑的“帮”同事做完了这个事情，这个叫“坑你”。
在一个公司或者一个环境总是有一些想偷懒的，或者一些真的不会做的菜鸟，需要你的帮助。这个时候帮不帮就取决于你自己了。如果你不想破坏自己在这个环境给人留下的好印象，那你就哑巴吃黄连自己认了做了吧。这个时候最忌讳的做法就是，当着求助者的面你好心好意的帮忙做了，然后到后面又说一堆求助者的坏话，说一些求助者故意坑你或者当你傻瓜一样的气话给别人听。一旦这些话传到求助者耳朵里，以后即使别人遇到再大的麻烦或者再大的问题都不会再找你帮忙。因为求助者从来没有拿着刀子架在你的脖子上逼你一定要帮忙，而你却在别人后面去嚼舌根。即使你是帮过她的人，她也一样会对你嗤之以鼻，甚至厌恶至极。所以愿意帮就帮，不愿意就直接说出来。不论求助者是出于什么目的，而最终做不做的选择权都在于你。所以同事在对你说能者多劳是并不是在坑你。
再说说另外一个情况，那就是有的人真的是能人，而且他真的非常愿意尽他自己的所能帮助那些需要他帮忙的人。他完全处于自愿，帮任何人的时候从来不计较别人带着什么目的是不是偷懒或者是故意在“利用”他，他只知道别人需要帮忙，他就愿意去做，这个过程他自己得到了更多的经验和学习机会，不仅帮助了别人还提高和巩固了自己的专业。所以能者多劳真的不是坑。
很多时候很多事情必须是“能者多劳”的，举个例子，当一个银行遭到打劫的时候，这个时候就需要这个武警出面解决这个问题，能者这个时候就要站出来保护大家。而谈判专家这个时候就要出面从语言上去说服劫匪，努力将伤亡降到最低。这个时候就不是我们普通老百姓可以出面解决的了，如果真的搞定这个事情，那也真的是有运气在里面了。但是还是非常危险的。毕竟眼前要面对的可是穷凶极恶的劫匪。
当看见有人落水的时候，我们都会教育小孩子，千万不要自己跳下去。这个并不是教育孩子见死不救，而是我们要告诉他真正救人的正确方法，那就是能者多劳。赶紧打110，然后去周围找大人来帮忙。因为我们很清楚小孩子下去救人，实在是太危险了。别说能不能把人救起来，可能下去之后还要等着别人来救，把自己的生命也至之于险地。
所以当你觉得能者多劳是在坑你的时候，你就要自己扪心自问一下，到底是求助者坑了你，还是你自己坑了你自己？既然做了就不要去计较得失，这样还能收获别人的一份尊重。当然如果你比较计较得失，非要求助者也一定给与你回报，那也请你实现和别人说清楚。免得到时候你付出了却得不到你想要的回报，这时候你又觉得被别人坑了当傻子了。
