在参加职场饭局的时候，其实很多员工都会跟领导沟通，但是有些员工并没有那么多的心思，他们在跟领导沟通时，也是很难揣摩清楚领导心里的真实想法，其实有些领导的心思猜也猜不明白，那么就应该努力地摆正自己的心态。通过长时间的努力去让自己变被动为主动，这样才能够做到自我保护，其实在饭局上如果你听不懂领导所说的这三句潜台词，那么是不可能被领导所赏识，也很难被领导重用的。
第一、这件事以后再说
有些员工并不愿意在酒桌上听懂领导的所说的话，他们也不愿意去看领导的动作和言行举止，最后也是很容易得罪领导，当领导说出类似话的时候，其实员工就应该保持沉默，不要再咄咄逼人，引起领导的反感和敏感，没有心思去管你，如果你还是强迫要求领导对你的问题作出回答，那么你在公司里就会处于边缘化的位置，而且在以后的工作中，老板也会懒得跟你说话。
其实老板的言外之意就是告诉员工这件事情等他考虑清楚了再作出回答，那么员工还是应该听从领导安排为好。
第二、不喝酒是不是不给领导面子
在饭局，领导在说话之前往往都已经深思熟虑。
所以作为员工在跟领导沟通或者是找领导敬酒的时候，也应该考虑清楚自己是同意还是拒绝，因为有些领导他们会给予员工一些可进可退的答案，如果员工此前已经喝过酒，并且和领导有说有笑，可是在这次聚餐的时候，你不喝酒不给领导面子，那么领导便会通过类似的话语术来敲打员工，希望员工能够做出准确的答复，如果员工草率决定或者是没有想好合适的借口，那么在饭局上便很有可能得罪领导。
第三、你在公司里是最优秀的
职场中，有些员工很老实，但是能力强，所以在饭局中更是不懂得变通，被小人所利用，如果领导总是夸在你，或者是在众人面前夸你很优秀，那么员工在职场中就一定要多留一个心眼儿，因为老板是想提醒你，无论在什么场合你都应该学会低调，千万不要总是抢他人的风头。
其实现在很多年轻人不善于去琢磨领导的心思，所以在和领导相处的时候，根本就不知道领导心里在想什么，由此也是出现了很多工作，或者是为人处世的失误，导致在职场中没有成为领导身边最关键的心腹。
相反，那些能够听懂领导抢台词的员工，在职场中确实能够尽快的升职加薪，因为他们很精明，而且在为人处事的时候也能够学会换位思考，这样大体就能够了解到领导的真实用意。
图：网络
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