刚进入职场的时候，也许只是想把工作做好，但渐渐的思想变得复杂，对输赢的渴望也更强烈了。除了做好本职工作，能够更快的升职加薪肯定是最好的。在职场中，每个人都希望得到提升，职业发展越来越好。但是，并不是说努力就能得到好的发展。除了工作能力，还需要会说话，才能赢得领导的好感和欣赏。
1、这件事出了问题，但是我有B方案：工作的时候，不要只埋头在自己眼前的三寸事务上。多问几个为什么，就能看清楚工作的本质，然后看看自己的工作还有没有其他完成途径，做好备用方案。长期这样做的好处是，你对全盘的工作都能做到心中有数，并有更好的方法处理。一旦受阻，你能马上提出其他解决办法。领导都喜欢得力的手下，你的B计划能给领导扫清前路的障碍，同时也为你以后晋升作了练习课。
2、好的马上去做，稍后给您汇报：在职场中，不仅要有足够的行动力，也要懂得做好工作汇报，及时给领导反馈，这样才能让领导放心。收到领导安排的工作，第一时间就给领导回复，“好的马上去做，稍后给您汇报。”当领导听到这样的说话，不仅会认为你是一个执行力强的人，还会认为你是一个工作靠谱的人。在执行领导安排的工作任务中，懂得给领导反馈工作进度和遇到的难题，工作完成后，也会汇报给领导，这样的人会更受领导的喜欢。
3、还需要多跟领导你学习：职场上，面对领导的夸奖，高情商的人会这样回答：”与大家相比，我还差很多，还需要多跟领导你学习“。看这句话，领导听了就会非常喜欢，这句话有二个重点。第一点，与大家相比，我还差很多，这里就表示了你这个人工作能力强，但又不持才自傲。第二点，这明显是夸领导的能力，但又不是故意拍马屁的那种，是顺着领导的话，来拍领导的马屁的。领导不但不会反感，反而觉得你这个人尊重领导。
工作场所，我们不应该是一个只懂得做具体事情，不懂得协调资源，不懂得积极沟通的人，我们应该细心观察，思考一切，想要做到全面。职场精英丛书，主要介绍了人际交往，人脉积累以及提高情商的篇幅。小白初入职场时，阅读此书，能帮你快速成长，在职场上立稳脚跟！
4、领导，你请指点一下：在职场上，有很多人得不到领导的喜欢，得不到应有的晋升，并不是这个人的能力不行，相反有可能是能务相当的好。但也正是这个工作能力好，从而影响到了这个人的晋升。因此，如果你想要得到领导的喜欢，那么就得学一下聪明人经常跟领导说的这一句话“领导你请指点一下”。这句话，能让领导感觉到你对仓皇失措尊重，对他的客气，也很容易拉近领导对你的好感度。因此，有时候想让一个领导喜欢你，不是需要你做出多少的业绩的，而是要你在态度上诚挚点。
可能大家所处的行业不同，在面对的领导甚至老板的时候，多注意自己的词汇。话可以随便说，但千万不要乱说，因为在这些老板眼中，面子比什么都重要，因为他们不缺钱，所有好话爱听，这是千古不变的道理。想方设法来与领导处理好关系，让领导喜欢上他们，就如在平时工作中，他们就最喜欢将上面那三句话对领导说，当然领导也喜欢听，听多了大家的关系就比较亲近些，晋升那是肯定的，你认为呢？
