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能不能遇到一个好的领导，是我们在职场能够混得风生水起很重要的因素，有的老板能够对员工做到真正的关心，有些老板却是表面看起来很关心，其实这是在作秀而已。老板会隐藏真实的意图，所以经常分不清楚老板的真正意思，有时觉得对方是关心自己，其实是在敲打自己，比如下面这三句话：
1、是不是遇到困难了？最近状态不太好啊
如果领导问你最近是不是遇到困难了，是不是感觉最近很吃力？你觉得领导是在关心你，关心你的生活，时刻关注着你的成长。当然有这种情况，领导有时候也会关心属下。但是这个时候，你回答了你最近遭遇的困难，如果领导对你遇到的困难表示深切的同感，甚至会让你去休息，又或者，进行详细的询问是否需要帮助之类的，那么你遇到了一个好领导，他真的在关心你。
你把自己的情况困难说完之后，领导只是淡淡地说一句哦，原来是这样，那你要多加注意了之类的不痛不痒的话，其实领导只是看你最近工作状态不太行，所以问你的情况，他其实只是在敲打你。对于老板来说，这个时候他关心的是，他花费了这么多金钱，让你来做事情，你却做不好。真正的遇到困难，他其实是不在乎的，在乎的只是你能不能按时完成工作。
2、事情比较多，你辛苦一下，去忙吧
如果你经常遇到加班，肯定也会听到老板说，最近的事情确实比较多，大家都辛苦一下，类似这样的话。你是不是觉得领导知道你工作吗？知道你在努力付出。其实也没错，领导确实知道的事情比较多，也知道你在忙，但是他真的在关心你嘛，绝对不是。他只是想告诉你，即使工作很忙，你们也要加班给我完成，现在你们的工作量还达不到要求。如何分辨领导真的在关心你，工作是不是做得过多呢？很简单，如果对于你们的付出，他给予相应的奖励，那么他就是在关心大家，如果他只是口头上的一句话，他其实是在压榨你。
3、最近是不是和同事闹矛盾了，要注意团结
如果领导找到你，因为你和同事之间有矛盾，他跟你说这句话的时候，其实就已经表明你和同事闹矛盾，我已经知道了。跟你说这句话其实就是因为这件事情已经闹大了，已经有人来找我告状了，所以你要收敛一点，你要注意和同事之间的团结。
至于另外一个当事人，他是否同样的找他谈话，也不太清楚了。这个时候，你要分清楚老板只是敲打你，让你和同事之间搞好关系，还是说真的在关心你的生活，在关心你个人在职场中的处境。所谓的注意团结，他只是说要注意做事团结，你们别因为自己个人的事情影响到工作。如果领导帮你调节和同事间的关系，那么他是真的在关心你，否则他在乎的只是你会影响工作效率。
你的领导有对你说过这些话吗？你是如何看待领导说的这些话？欢迎大家在评论区交流！
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